Открыт прием заявок для участия в конкурсе «Лучший муниципальный служащий муниципального образования город Новороссийск»

Участниками конкурса могут быть муниципальные служащие органов местного самоуправления муниципального образования город Новороссийск эффективно реализующие свои профессиональные задачи, имеющие стаж муниципальной службы не менее трех лет и не имеющие неснятых дисциплинарных взысканий на момент подачи документов для участия в конкурсе, установленных настоящим положением.

Прием документов осуществляется с 6 июня 2023 года по 5 июля 2023 года (включительно) в управление кадровой политики по адресу: город Новороссийск, ул. Советов, д. 18, кабинет № 48, согласно Положению о конкурсе «Лучший муниципальный служащий муниципального образования город Новороссийск» от 02.06.2023 года № 2466.

Реализация Конкурса предусматривает прохождение участниками Конкурса трех этапов оценочных мероприятий в целях отбора победителей Конкурса.

На первом этапе конкурса участники предоставляют в Конкурсную комиссию следующие документы:

1. Анкету участника конкурса, заверенную кадровой службой по месту работы (приложение № 2 к Положению о ежегодном конкурсе «Лучший муниципальный служащий муниципального образования город Новороссийск»);

2. Проектную инициативу, направленную на улучшение эффективности работы своего структурного подразделения, представленную на бумажном и электронном носителях (приложение № 3 к Положению о ежегодном конкурсе «Лучший муниципальный служащий муниципального образования город Новороссийск»).

3. Документы, направленные в конкурсную комиссию участниками конкурса после установленного срока окончания приема документов, не рассматриваются, за исключением информации, представленной по запросам конкурсной комиссии.

Подробная информация в Положении о конкурсе.