Кубанские предприятия обменялись успешным опытом внедрения бережливых технологий

Компании-участники национального проекта «Производительность труда» рассказали об итогах совместной работы с экспертами Федерального и Регионального центров компетенций.

Компании-участники национального проекта «Производительность труда» рассказали об итогах совместной работы с экспертами Федерального и Регионального центров компетенций. 

В мероприятии приняли участие министр экономики Краснодарского края Алексей Юртаев, председатель краевой палаты Александр Ткаченко, председатель Общественной палаты Краснодарского края Любовь Попова, а также представители общественных организаций региона.

– В Краснодарском крае уже накоплена критическая масса успешных решений в сфере бережливого производства. На первый план выходит задача тиражирования опыта, обучения все большего количества предприятий, работников. Бережливая Кубань - конкурентоспособная экономика. Участники нацпроекта не только снижают свои затраты, но и высвобождают финансовые средства для агрессивной экспансии на рынки, в том числе в рамках замещения импортной продукции. Повышение производственной эффективности является одним из лучших рецептов для противостояния санкционному давлению, - сказал министр экономики Краснодарского края Алексей ЮРТАЕВ .

В компании «Ю-ТЭК» эксперты РЦК на стройплощадке оптимизировали процесс выполнения монолитных работ. 

– Строительство 24-этажного дома длится 17 месяцев. Полгода уходит на монолитные работы. Внедрение бережливых технологий в этот процесс позволило сократить время на 30%, то есть мы стали строить дом быстрее на 2 месяца, -рассказал генеральный директор ООО «Ю-ТЕК» Андрей ВАРТАЗАРОВ .

«Росводоканал Краснодар» добился результатов в оптимизации процесса аварийно-восстановительных работ на сетях водоснабжения. 

– Весомым результатом стало сокращение времени устранения утечки на один час. Это время, которое экономит наши средства и увеличивает производительность в целом. Кроме того, мы стали выпускать в два раза больше готовых насосов за счет правильно организованного рабочего процесса, - говорит генеральный директор «Росводоканал Краснодар» Дмитрий ПАВЛЮЧЕНКО .

Сотрудники компании «АС-ЭНЕРГО» получили практический опыт на учебно-производственной площадке «Фабрика процессов», изучили методики выхода на зарубежные рынки в рамках программы «Акселератор экспортного роста», повысили квалификацию на курсе «Лидеры.про».

– Мы оптимизировали линию по производству электросилового оборудования КСО и смогли повысить выработку на пилотном потоке вдвое. Благодаря бережливым инструментам компания увеличила выручку по итогам прошлого года почти на 100 млн рублей по сравнению с 2020 годом, - рассказала заместитель директора по развитию «АС-ЭНЕРГО» Елена ПОТАНИНА .

В национальном проекте «Производительность труда» участвуют 196 предприятий Кубани, занятых в базовых несырьевых отраслях экономики. К 2024 году в проект планируется вовлечь не менее 248 региональных организаций.

Пресс-служба администрации Краснодарского края

‹ › ×

Последние новости

Глава Сочи Андрей Прошунин обсудил с жителями Адлерского района вопросы развития социальной инфраструктуры

Встречу с жителями провели в поселке Красная Поляна. В ней приняли участие глава Адлерского района, руководители структурных подразделений мэрии, депутаты Городского Собрания Сочи, представители полиции, прокуратуры и МЧС.

Сочи возглавил рейтинг городов страны по качеству жизни

Федеральный рейтинг составлен экспертами Финансового университета при Правительстве Российской Федерации по итогам первого квартала 2025 года.

В Новороссийске провели субботу с пользой — прошли «10 тысяч шагов к жизни»!

05 апреля, в преддверии Дня здоровья, в Новороссийске прошла акция «10 тысяч шагов к жизни».

В Новороссийске продолжается ликвидация возгорания на мусорном полигоне

Как сообщил 05 апреля Оперштаб Краснодарского края, по состоянию на 12:00 площадь подслойного тления составляет 400 кв.

На этом сайте вы найдете актуальные вакансии в Тихорецке с предложениями работы от ведущих работодателей города

Комментарии (0)

Добавить комментарий

Ваш email не публикуется. Обязательные поля отмечены *